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教育路上
学校类型：本科院校 所在省市：广东省 院校级别：无 办学性质：公办 访问次数：75710 次
本科院校类型隶属教委公办性质
人力资源管理 浏览次数：870
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<学制4年，管理学学士>
培养目标：培养掌握现代人力资源管理专业理论知识，具有从事人力资源管理及相关工作专业能力和综合能力的应用型高级专门人才，。
重要实践教学环节：人力资源管理综合实训、模拟劳动争议仲裁、统计软件实操、社会调查与实践、校外实习、毕业实习、毕业设计（论文），。
主要课程：人力资源管理概论、人力资源统计学、人员测评理论与方法、工作岗位研究原理与应用、工资管理学、绩效考核与新酬管理、跨文化人力资源管理、职业生涯设计与管理、国际劳务合作与海外就业、劳动法规与政策、劳动经济学、管理心理学、行政管理、组织行为学、劳动争议处理概论、社会保障学、管理学、现代公司管理、档案管理学等，。
人力资源管理（人力资源管理与法律事务方向）
〈学制4年，管理学学士〉
培养目标：培养掌握现代人力资源管理及相关法律事务专业理论知识，具有解决法律管理事务问题的应用型高级专门人才，。
重要实践教学环节：人力资源管理综合实训、人力资源市场调查、职业生涯设计、统计软件实操、社会调查与实践、校外实习、毕业实习、毕业设计（论文），。
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